文/法尔麦兰
2024年10月9日，法尔麦兰“百日攻坚，质量至上”质量培训百日活动正式启动，此次活动由质量管理部牵头，通过对质量监督活动中发现的问题和CAPA进行培训，让全体技术人员对问题完全理解和得到纠正，并能做到举一反三，解决存在问题，达成公司质量目标“一次审核优良率≥97%”，培训师为出现问题的责任人。
作为药物研发CRO公司，技术服务是我们的核心竞争力。交付高质量的报告，低级错误零容忍，是公司对技术人员的一贯要求。
此次质量培训百日活动的流程是：第一步明确问题产生的责任人；第二步QA负责确定好培训师、培训时间、培训内容；具体时间为当天的下午。每次培训时长不超过15分钟（含QA点评时长2~3分钟）；培训频率取决于发现问题量。
培训产生的关联文档《质量监督发现问题培训课件》、《培训台账》等统一存放在公司服务器上，不定期滚动学习。
“百日攻坚，质量至上”质量培训百日活动已经进行了一个月，效果良好，质量问题越来越少，全员质量意识得到全面提升，接下来的两个多月我们将以更加饱满的热情、昂扬的斗志继续把质量百日活动持续推下去，助力法尔麦兰高质量持续发展。
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